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时有落花至 远随流水香

(唐 · 刘昚虚)

公司领导出席基层经营工作会议


  公司领导出席基层经营工作会议

  2月8日下午,集团金色阳光公司、金炜达公司分别在先豪大酒店、百悦大酒店召开了管理人员会议,总结2013年度亮点工作,表彰年度先进集体和个人,重点对2014年度经营工作目标、措施作了部署。集团公司董事长殷炜东、总经理陆飞分别到会,并作重要讲话。

  在金色阳光公司听取曹红彬董事长的动员报告后,殷炜东发表了热情洋溢的讲话。他指出,2013年,金色阳光公司为集团公司的整体发展发挥了重要支撑作用,尤其是光伏发电项目的承接,开辟了集团公司共享信息、抱团作战、攻坚克难、联手拿下大项目的先河,既扩大了规模,又磨砺了队伍作风,取得了物质文明和精神文明双丰收,值得总结,值得发扬光大。同时希望金色阳光公司继续用好相关央企平台,在扩大经营成果的同时,不断扩大工程创优、科技创新成果,紧贴项目,加大企业形象宣传力度,不断扩大启安影响。在集团金炜达公司,殷炜东充分肯定了他们自我加压、开拓奋进、后来者居上的做法和经验,鼓励该公司新的一年要进一步挖掘潜力,创新管理,使经营规模再上新台阶,“双创”工作再创新辉煌,为集团公司发展再作新贡献。(施建维)

  

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2月21日下午,集团公司在16楼会议室组织召开项目委派人员管理制度宣贯会,公司各条线的分管领导以及部门负责人参加活动。 集团总经济师樊红燕率先就《项目委派人员管理细则》展开了细致入微的介绍,对管理细则中的各项条款进行了深入浅出的解读,让与会人员对该制度有了更为清晰和全面的认识。在解读过程中,与会人员全神贯注,认真聆听每一个关键要点,并结合自身工作实际,对管理细则的相关落实政策积极建言献策,现场讨论氛围热烈。


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集团召开区域公司年初工作动员会

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2月6-9日,集团公司采用“云课堂”方式组织开展了春节节后综合培训。本次培训内容覆盖质量、安全、经营、法务、人事培训等多个方面,共开展了12场专业知识交流(座谈会交流模式3场、直播交流模式9场),培训总时长超20学时。除了工程部、安设部、市场部、法务部、企管部等条线主持业务交流外,还特邀了启东应急管理局曹晔科长作安全生产讲座。各类培训与项目实际贴合紧密,干货满满,并对课程重点设置了有奖问答,及时检验反馈培训成果,学员与老师双向互动频繁、学习气氛浓郁。据统计,公司共有2201人次参与了本次综合培训活动。